PrésentationProgramme Grande École
admission post-bac
Les plus du Programme Grande École d’HYBRIA
- Double compétence : Le programme permet aux étudiants d’acquérir à la fois des compétences en sciences de l’ingénieur et en commerce, ce qui les rend polyvalents et très recherchés sur le marché du travail.
L’ensemble des cours en sciences de l’ingénieur sont dispensés par des enseignants de l’INSA
- Expérience pratique : Les étudiants participent à des projets réels et des stages en entreprise, leur donnant une expérience pratique précieuse et une immersion dans le monde professionnel dès le début de leurs études.
- Internationalisation : HYBRIA met un fort accent sur l’international avec des possibilités d’échanges et de stages à l’étranger, ce qui permet aux étudiants de développer une perspective globale et d’améliorer leurs compétences linguistiques et interculturelles.
- Encadrement personnalisé : Les étudiants bénéficient d’un accompagnement individualisé tout au long de leur parcours, avec des tuteurs et des conseillers pour les guider dans leurs choix académiques et professionnels.
Objectifs du Programme Grande École
Plus ingénieux qu’ingénieur
Le Programme Grande École d’HYBRIA vise à offrir une formation complète en combinant des compétences techniques et managériales, à travers une pédagogie pratique axée sur les projets réels. Il propose des stages diversifiés en France et à l’international pour renforcer l’expérience professionnelle et les compétences interculturelles des étudiants. Le programme met également l’accent sur l’insertion professionnelle optimale grâce à des options d’alternance et de stages longs en cinquième année.
Programme Grande École
Notre programme Grande École en 5 ans vous offre une perspective à 360° pour appréhender les nouveaux défis d’un monde en perpétuelle évolution.
ANNÉE 1 (BAC+1)
Semestre 2 : Cours + Stage Ouvrier
Une année pour comprendre les fondamentaux de l’entreprise et des affaires, avec un renforcement particulier sur les matières techniques et scientifiques.
- Actualité
- Voltaire
- Culture Générale : Peinture
- Communication et écoute
- Fondamentaux du droit
- H+
- RSE
- Anglais
- LV2
- Business Game (2j)
- Outils de rédaction
- Anglais renforcé (Groupe de renforcement)
- My Carreer Passport
- Séminaire Climat
- Stage 1 : Stage ouvrier
- Méthodes de travail SG
- Fondamentaux du marketing
- Veille
- Comptabilité
- Méthodes de prospection et SPANCO Parcours clients
- Economie
- Bureautique Excel
- Boite à outils de l’ingénieur d’affaires
- Méthodes de travail SI
- Mathématique
- Analyse système mécanique
- Procédés de fabrication
- Analyse besoin fonctionnel
- Electricité
- Electronique
- OMI
- CAO
- Séminaire Scientifique
- IA : Utilisation et éthique
- Python
- Maths + (groupe de renforcement)
ANNÉE 2 (BAC+2)
Semestre 2 : Cours + Stage Prospection Vente
Une année pour développer la compréhension de l’imbrication de la fonction marketing et commerciale dans un environnement technique et industriel (en France et à l’international).
- Anglais
- LV2
- Actualités Technique et Business
- Secteurs d’activités et domaines
- Communication interpersonnelle
- Labels RSE
- Communication B2B
- Culture Générale : Débat
- DCF (15h)
- Droit des affaires
- Business Game (2j)
- Séminaire International (1 semaine)
- My Career Passport
- Stage 2 : Développement commercial BTOB
- Commerce International
- Prospection commerciale et outils digitaux
- Storytelling
- Méthodes d’enquête et intelligence des données
- Trésorerie
- Incoterms
- Approche client en vue d’une négociation / Découverte client
- Marketing stratégique et opérationnel
- Stratégie d’analyse de marchés et panels (panels et étude)
- Expérience et valeur client : enjeux de la fidélisation BTOB
- Electrotechnique
- Matériaux
- Impression 3D
- Mécanique
- RDM
- Statistiques appliquées
- Data
- Séminaire scientifique
- CAO
ANNÉE 3 (BAC+3)
Semestre 2 : Cours + Projets Professionnels
Une année pour vivre une expérience d’expatriation académique et affirmer son projet professionnel.
- Anglais
- LV2
- Business Game (3j)
- Différents types de contrats : CGV
- Gestion de la propriété intellectuelle et industrielle
- Stratégie de planification et suivi des délais
- Productivité cognitive : Rédaction rapide et lecture efficace
- My Carrer Passport
- Projet entreprise
- Mobilité Académique
- MS Projet plan
- Entreprenariat et levée de fond : de l’idée au financement
- Stratégie de positionnement et de différenciation
- Gestions d’entreprises : leviers et indicateurs : Diagnostic Financier
- Performance et rentabilité : Mesurer l’impact des actions
- Inbound marketing
- CRM
- Stratégie export
- MKG PME/ Start UP
- Mécanique
- Mécatronique
- Plastronique
- Projet innovation
- Automatisme
- Analyse des données : Fondamentaux des probabilités
- Séminaire Nouvelle Technologies
- Data
ANNÉE 4 (BAC+4)
Semestre 2 : Cours
Une année pour obtenir une expérience professionnelle à l’international et comprendre les enjeux stratégiques des entreprises.
- LV1 Anglais
- LV2
- My Carrer Passport
- Business Game (4j)
- European Integration
- Séminaire Géopolitique
- Marché global de l’énergie et enjeux climatique
- Corporate Strategy
- DCF
- Stage International Sales and Marketing intership
- Procédures collectives des entreprises
- Marketing de l’innovation
- Contrôle de Gestion
- Veille
- Diagnostic d’entreprise
- Comprendre et intégrer les réseaux : social média et marketing digital
- Supply Chain
- Excell appliqué au Business
- Management d’une équipe : optimisation du temps pour un commercial terrain
- Energétique
- Contrôle Qualité Métrologie
- Maitrise plan de définition produit mécanique
- Challenge de l’innovation (2 jours plein)
- IOT
- Cybersécurité
- Système d’information
- Théories et pratiques de l’ordonnancement industriel
- IA : Révolution dans le monde de l’industrie
ANNÉE 5 (BAC+5)
Semestre 2 : Stage fin d’études ou Alternance
- LV2
- Business Game
- RGPD
- Fiscalité/droit des affaires
- Pitcher son projet
- Méthodologie de Mémoire
- Appels d’offres/Marché public
- Gouvernance, Déontologie et engagement du dirigeant
- Marché financier
- Epreuves certificatives
- SMART et motivation d’équipe
- Business Plan
- Analyse Financière : Planifier ses ressources
- Rôle de l’acheteur
- Superviser les avancées d’équipes transverses et animation d’équipe
- RH/Process recrutement : Recruter/évaluer les compétences d’un candidat/on-boarding
- Management multiculturel et international ; évaluer un salarié/motiver/recadrer
- Vente Complexe
- Négocier une offre complexe
- Stratégie de développement grands comptes
- KPI
- IA : Révolution dans le monde de l’industrie
- Concevoir étude faisabilité technique
- Ingénierie et pilotage de la solution
- Gestion de projet industriel
- Qualité
À l’issue de votre formation, vous saurez :
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Critères d’évaluation du Programme Grande École
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Chaque élément de votre formation à HYBRIA est évalué tout au long de votre parcours : connaissances académiques, stages, missions, et séjours académiques à l’international.
Les enseignements académiques sont évalués par des contrôles continus et des évaluations finales. Les méthodes d’évaluation incluent des examens individuels, des études de cas individuelles ou en groupe, des présentations orales, etc.
Vos expériences professionnelles (stages ou missions en alternance) sont évaluées conjointement par l’équipe pédagogique et l’entreprise, incluant le cas échéant des rapports ou des soutenances.
Pour obtenir votre diplôme, la validation de tous les modules de cours, stages ou missions en entreprise est requise, avec une moyenne minimale de 10/20.
Les stages à HYBRIA
Chez HYBRIA, nous croyons fermement à l’importance de l’expérience professionnelle pendant vos études. L’expérience pratique est essentielle pour compléter votre enseignement théorique de manière significative. Les stages jouent un rôle de plus en plus crucial dans l’évaluation des compétences des candidats par les recruteurs. C’est pourquoi nous vous proposons une opportunité unique d’acquérir une expérience professionnelle de qualité tout au long de votre scolarité, afin de vous démarquer lors de votre future recherche d’emploi.
Mobilité académique en 3ème année
La mobilité académique en 3ème année est une composante essentielle du Programme Grande École à HYBRIA. Chaque étudiant est tenu de participer à un échange universitaire d’un semestre, dans l’un de nos établissements partenaires.
Opter pour l’alternance en 5ème année
L’alternance vous offre une expérience professionnelle enrichissante en vous permettant d’apprendre votre futur métier sur le terrain, tout en bénéficiant du soutien pédagogique d’HYBRIA.
Admission Programme Grande École
Chez HYBRIA, nous identifions des candidats capables de développer leur personnalité et leur projet professionnel. Les étudiants d’HYBRIA se distinguent par leurs valeurs : Éthique, Solidarité, et Ingéniosité. Notre école attache une grande importance à ces valeurs et recherche des futurs étudiants capables de les incarner.
Notre formation est accessible aux personnes à mobilité réduite ou en situation de handicap, avec des aménagements pédagogiques possibles pour accompagner les candidats lors des épreuves d’admission.
Frais de scolarité
Pour l’année 2025/2026 les frais de scolarité s’élèvent à 7500€.
Nous savons qu’étudier est un investissement. Nous mettons à votre disposition des solutions pour le financement de vos études.
Une formation reconnue
Reconnaissance :
Certification professionnelle d’Ingénieur d’Affaires Industrielles, Fiche RNCP n°39576, délivrée par HYBRIA, code(s) de spécialité(s) 200w 312 (NSF), certification de niveau 7 reconnue par l’Etat (nomenclature du décret n°2019-14 du 08/01/2019), enregistrée au Répertoire National des Certifications Professionnelles par décision du Directeur Général de France Compétences après avis de la Commission de la Certification Professionnelle en date du 01/10/2024.
Que font nos Diplômés
Opéra Energie
MYTTRA
KAIZEN SOLUTIONS
AIR LIQUID
BOUYGES TELECOM
STELLANTIS
SAFRAN
HILTI France
PHARMACOS
Chauvin Arnoux Energy.
Et après
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