Perspective Carrière à HYBRIA : pitch, simulations d’entretien et photo pro pour les étudiants de 2e année
En résumé : à HYBRIA, école d’ingénieurs d’affaires de la CCI Lyon Métropole située à Écully, les étudiants de 2e année du Programme Grande École ont participé à une journée entièrement consacrée à leur préparation professionnelle. Au programme : un atelier pitch de 30 secondes, des simulations d’entretiens de recrutement et une séance photo individuelle avec un photographe professionnel. Cette journée fait partie de Perspective Carrière, le programme d’accompagnement évolutif qui suit les étudiants tout au long de leur scolarité. Objectif immédiat : bien préparer leur recherche de stage commercial BtoB de l’année.
Qu'est-ce que Perspective Carrière ?
Perspective Carrière est le programme d’accompagnement évolutif d’HYBRIA. Il vise à développer les compétences et les savoir-être nécessaires à une insertion professionnelle réussie, de la première année jusqu’à la fin de la scolarité.
Il s’organise autour de six volets complémentaires :
- Talent’s days : ateliers de techniques de recherche d’emploi (CV, profil LinkedIn, entretiens d’embauche, entretiens de groupe, photos individuelles, savoir-être en entreprise, identification de ses compétences, négociation salariale) ;
- HYBRIA talks : conférences et afterworks animés par des professionnels de secteurs variés, à raison de 2 à 3 par an et par promotion ;
- Business meet up : visites de salons professionnels, tables rondes métiers et visites d’entreprises ;
- Out of the box : sessions avec des intervenants aux parcours atypiques, challenges et ateliers participatifs pour développer créativité et esprit critique ;
- Experience : un stage ou un projet entreprise par année d’études ;
- Team Up : entraide entre étudiants, présentations et vidéos de stage, témoignages d’anciens élèves (alumni).
Que s'est-il passé lors de cette journée dédiée à la préparation professionnelle ?
Les étudiants de 2e année du Programme Grande École ont suivi trois temps forts.
1. Un atelier pitch pour se présenter avec impact en 30 secondes
Savoir se présenter de façon claire et mémorable est la première compétence attendue par un recruteur. L’atelier a permis aux étudiants de construire et de tester leur pitch : qui je suis, ce que je sais faire, ce que je recherche.
2. Des simulations d’entretiens en double rôle
Chaque étudiant a tenu tour à tour le rôle du candidat puis celui de l’observateur. Ce dispositif a un double intérêt : s’entraîner en situation réelle, et apprendre à analyser ce qui fonctionne (ou non) chez les autres pour progresser soi-même.
3. Une séance photo individuelle avec un photographe professionnel
Une photo soignée est devenue un élément central du profil LinkedIn et des candidatures. Chaque étudiant a bénéficié d’un portrait professionnel réalisé par le photographe de l’école.
Pourquoi cette journée est-elle importante pour la recherche de stage BtoB ?
Pourquoi cette journée est-elle importante pour la recherche de stage BtoB ?
En 2e année, les étudiants préparent leur stage de prospection vente, un stage commercial en BtoB (vente entre entreprises). Dans ce contexte, savoir se pitcher, convaincre en entretien et présenter une image professionnelle cohérente sont des atouts directs. Les étudiants sont repartis avec des conseils concrets et des clés actionnables pour leurs candidatures.
Un accompagnement construit avec des professionnels
Cette journée a été rendue possible grâce à l’intervention de Caroline Jacob, Stéphane Métier, Pascaline Comas et de la société OTECI. Leur regard de professionnels apporte aux étudiants des retours réalistes, proches des attentes du monde de l’entreprise.
Comment Perspective Carrière s’inscrit dans le parcours HYBRIA
Chaque année, les étudiants vivent une immersion professionnelle : stage de production industrielle, stage de prospection vente, projet entreprise en 3e année, stage de marketing et vente à l’international, puis stage de fin d’études en ingénierie d’affaires. HYBRIA propose également l’alternance, qui combine formation à l’école et pratique en entreprise selon des rythmes adaptés à chaque programme.
Qu’est-ce que Perspective Carrière ?
C’est le programme d’accompagnement évolutif d’HYBRIA, qui développe les compétences et les savoir-être des étudiants tout au long de leur scolarité, autour de six volets : Talent’s days, HYBRIA talks, Business meet up, Out of the box, Experience et Team Up.
Que contient une Talent’s day à HYBRIA ?
Ces journées ou demi-journées travaillent les techniques de recherche d’emploi : atelier CV, profil LinkedIn, entretiens d’embauche et de groupe, photos individuelles, savoir-être en entreprise, identification des compétences et négociation salariale.
Les étudiants d’HYBRIA sont-ils accompagnés dans leur recherche de stage ?
Oui. Perspective Carrière prépare les étudiants à leurs recherches de stage, notamment via des ateliers pitch, des simulations d’entretiens et un travail sur le profil professionnel.
Y a-t-il des stages obligatoires à HYBRIA ?
Les étudiants effectuent un stage ou un projet entreprise chaque année, de la production industrielle au stage de fin d’études en ingénierie d’affaires.
HYBRIA propose-t-elle l’alternance ?
Oui, les étudiants peuvent suivre leur formation en rythme alterné, selon des modalités adaptées à chaque programme.
En savoir plus
Découvrez l’ensemble de notre accompagnement carrière sur le site HYBRIA.